El síndrome del túnel carpiano se produce cuando se inflama el nervio mediano de la muñeca, lo que provoca dolor y entumecimiento de la mano y los dedos. El dolor de esta lesión puede ser debilitante y dificultar mucho el trabajo, sobre todo si éste implica muchos movimientos repetitivos con las manos.
Si cree que la lesión es consecuencia de su trabajo, es posible que pueda percibir prestaciones de indemnización por accidente laboral. Sin embargo, una reclamación por síndrome del túnel carpiano es más complicada que una reclamación por una lesión causada por un accidente. Puede ser difícil vincular su lesión a su trabajo y refutar las afirmaciones de que fue causada por algo ajeno al trabajo.
Es por eso que es fundamental contar con la asistencia de un abogado con experiencia en compensación de trabajadores en Bakersfield que puede anticipar y responder a estos desafíos. Los abogados de Berry, Smith & Bartell pueden discutir su caso y cómo podemos ayudarle.
El síndrome del túnel carpiano es un trastorno nervioso causado por la compresión del nervio mediano y los tendones responsables de la flexión de los dedos en su recorrido por el túnel carpiano de la muñeca. El nervio mediano se comprime cuando se estrecha el túnel carpiano o se inflaman los tendones flexores. (El túnel carpiano es una pequeña zona de la muñeca con pequeños huesos a los lados). Esta afección puede causar a los trabajadores dolor, debilidad y entumecimiento en la mano y la muñeca.
Muchos trabajadores deben realizar movimientos repetitivos con las manos, los dedos o las muñecas, lo que puede provocar una inflamación que desemboque en el síndrome del túnel carpiano. Los trabajadores también pueden desarrollar esta afección cuando sus manos se encuentran en posiciones de flexión o extensión extremas durante un periodo de tiempo prolongado.
Algunas actividades laborales comunes que pueden causar esta afección incluyen:
Las ocupaciones que suelen asociarse a esta afección son las siguientes:
El síndrome del túnel carpiano suele considerarse una enfermedad profesional, por lo que los trabajadores tienen derecho a presentar una solicitud de indemnización por accidente de trabajo cuando esta afección se deriva del desempeño de sus funciones laborales. Sin embargo, puede haber varios obstáculos a los que se enfrentan los trabajadores cuando intentan probar su reclamación.
Por lo general, para que un empleado tenga derecho a las prestaciones de indemnización por accidente de trabajo en California, debe informar a la empresa en un plazo de 30 días desde que se produce la lesión o enfermedad. Cuando la lesión laboral se produce después de un accidente, puede ser más fácil rastrear la lesión hasta una fecha concreta.
Sin embargo, el síndrome del túnel carpiano es una lesión progresiva que puede tardar meses o años antes de que el trabajador empiece a tener síntomas. Por eso California le permite notificar a su empleador en un plazo de 30 días a partir de la fecha en que conozca o deba conocer su enfermedad o afección médica relacionada con el trabajo.
Algunos trabajadores que padecen túnel carpiano pueden creer que esta afección no da derecho a prestaciones o pensar que se les ha pasado el plazo para notificarlo a su empresa. Estas creencias erróneas pueden hacer que los trabajadores ni siquiera presenten una reclamación. Debe ponerse en contacto con su empresa en cuanto crea que puede padecer esta enfermedad o inmediatamente después de acudir al médico.
Las prestaciones de compensación a los trabajadores sólo están disponibles para lesiones o enfermedades causadas por una actividad relacionada con el trabajo. Uno de los mayores retos en las reclamaciones de indemnización por síndrome del túnel carpiano es establecer que la afección fue causada por la actividad laboral y no por un factor no relacionado con el trabajo. Como demandante, usted tiene la carga de demostrar que su lesión está relacionada con el trabajo.
La compañía de seguros suele tener un gran interés en intentar denegar estas reclamaciones. El tratamiento del túnel carpiano puede implicar una intervención quirúrgica costosa y un tratamiento continuo. También podrías perder muchos días de trabajo mientras te recuperas.
La compañía de seguros puede alegar que la lesión fue causada por otra cosa. Por ejemplo, muchas actividades recreativas pueden implicar movimientos repetitivos, como pintar, coser, hacer ganchillo, hacer maquetas o tocar un instrumento musical. Otro problema es que la compañía de seguros diga que la enfermedad está causada por un problema médico preexistente, como diabetes, artritis, embarazo o problemas de tiroides.
Por eso es importante que los trabajadores pidan al médico que documente su convicción sobre la causa de la lesión y descarten otros factores distintos del trabajo si esos factores no causaron la lesión. El paciente también puede preguntar si el trabajo fue la causa principal del problema, frente a otras actividades o factores de salud.
Si usted tiene túnel carpiano y desea orientación con su reclamo de compensación de trabajadores, los abogados de Berry, Smith & Bartell están aquí para ayudar. Hemos ayudado a muchos trabajadores con una variedad de lesiones y condiciones de recuperar los beneficios que necesitan y merecen.
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